Как найти удалённую работу мечты

Удалённая работа — это сфера, в которой успех достигают не самые «усердные», а те, кто умеет эффективно управлять: те, кто может быстро продемонстрировать свою ценность, говорить о результатах и минимизировать риски для работодателя, даже находясь вне офиса. Эта книга систематизирует поиск удалённой работы, предлагая чёткую структуру: как выбрать должность и позиционирование, преобразовать опыт из «обязанностей» в измеримые результаты, адаптировать язык вакансий в резюме и откликах без вымысла и шаблонов. Вы научитесь подходить к поиску как к проекту — с воронкой, трекером, follow-up и итерациями — и увеличивать вероятность успеха на интервью с помощью кейсов, доказательств и ясной коммуникации. Также подробно рассматриваются вопросы финансов и документации (выплаты, комиссии, приёмка), а также первые 30 дней на новом месте: онбординг, видимость прогресса, фиксация договорённостей и управление рисками. В заключение представлен антикризисный протокол на 14–30 дней, если рынок упал, интервью не проводятся или оффер не поступает.